《我真的很好》，我真的很好很好很好...... 伍思凯的歌声在场内回响着，来自台湾的潘老师说着说着...... 单位新官上任，要打造“全员培训，团队精神”，我参加了第一期培训，书记在台上教导说：你们就象黄埔军校第一期学员，意义重大...... 这种培训不需要课本，不需要做笔记，大多时候都是席地而坐，玩着一个一个团队的组合、游戏、荣誉感，跟传销或保险人员的培训差不多了。有人在过程中感受了，启发了，有人却愤愤地说，无聊，无聊！ 当我被游戏淘汰，站在失败的队伍中“示众”时，那种感觉不会忘记。但我也从另一个角度看我的视野了，游戏前我和他们一样，置身于熙熙攘攘的人群中，面对着舞台。游戏后我站在舞台上，面向人群，身边是一样的失败的伙伴，做着相同的体罚动作，承受着老师近乎“侮辱”的话语和胜利者的嘲笑，还有各种各样的目光。那时我平静地告诉自己，没有什么不甘心的，游戏就是这样的残酷，不是胜利者就是失败者，这次我输了，我相信我是优秀的，只是运气不好而已。我也看到了真实的现实，我没有地方退避，我必须抬起头来面对，坦然面对！ 在分析人的性格时，老师归纳为四种：一、老虎型（霸气、自信）；二、孔雀型（爱现、活泼）；三、熊猫型（温和、保守）；四、猫头鹰型（冷静、刁钻）。共二十道题，我给自己的打分是：老虎型11分，孔雀型9分，熊猫型4分，猫头鹰型3分。 从很多人的答案中可以看出，他们的性格都不是单一的。生活不是单一的，人的成长过程不是真空的，当一个人的经历越多，其性格内涵就会越丰富。 在“感恩”环节中，我扮演着“哑巴”，牵引着“盲人”从黑暗中出发，上下楼梯，穿越楼顶一个个障碍，引领他走过了一段“坎坷”之路。在一百七十多人从另一个方向回到出发点时，在音乐的渲染，在老师充满情感的说白中，我们仿佛真的相依相伴走过了一段艰难曲折、坎坷的人生之路。 有些“盲人”感动得哭了，他们说在他们“瞎”了的那一刻，心里充满着惶恐、绝望，如果没有那些“温暖”的手，他们不知道该怎么“活下去”。他们说最想看看牵自己手的人的脸。 灯光亮了，“盲人”们纷纷走向另一方的“哑巴”，他们要凭自己的感觉找出一路陪伴自己的人。 有的“哑巴”摇头了，我连摇头的机会都没有。被我牵过的人，在“哑巴”们的面前走了半圈，没有经过我的面前，与我直线对面距离，坐在那些找不到“恩人”的“盲人”队伍中去了。 我抬头望着天花板，低头抱着膝盖，然后是五味对视着他迷惘的目光。 当“哑巴”再次走向“盲人”的那一刻，他没有惊讶，没有激动，他缓缓地伸出手来，用力的握着我的手，说了一句：“盲人真的很辛苦”。 就是这一双手，在前一天我从失败的舞台回归团队时，曾与我相握过。他的那句“对不起，我这个组长没照顾好你，让你受委屈了”差点让我感动得流下热泪。 有些人，天天相处，似乎很熟悉，当换一个场合换一个角度时，才知彼此的感觉原来还是陌生。熟悉的是脸孔和生活习惯，距离的是心灵。 他真的认不出我吗？我的心里一直疑问着。 2005.01.26

喜欢！读起来很有味道，

昨天，今天，明天，惟有今天是实在的，开心就好。

到处都是熟悉的面孔：妻子（丈夫），朋友，同事......

可是心灵交织的人在哪？

寻觅一生，也许他/她本就在你的身边，也许他/她永远是心中的渴望。

是的。团队共赢，关键还是一种凝聚，每个队员都能充分发挥与严格恪守。